Vol.87 災害医療・介護コーディネーターが必要です - MRIC by 医療ガバナンス学会 Submitted by RIJS on Sun, 12/13/2020 - 21:38 Read more about Vol.87 災害医療・介護コーディネーターが必要です - MRIC by 医療ガバナンス学会
右腕派遣プロジェクト | 震災復興リーダー 支援プロジェクト Submitted by RIJS on Mon, 12/07/2020 - 15:22 Read more about 右腕派遣プロジェクト | 震災復興リーダー 支援プロジェクト
社内では経験できない環境での学びと成長機会を作る｜企業・派遣人材に聞く｜WORK FOR 東北（ワークフォー東北） - ともに働く。ともに育つ。 Submitted by RIJS on Mon, 12/07/2020 - 15:22 Read more about 社内では経験できない環境での学びと成長機会を作る｜企業・派遣人材に聞く｜WORK FOR 東北（ワークフォー東北） - ともに働く。ともに育つ。
自立した産業の創出を目指し地域づくりのメンバーとして求められる支援を行う｜企業・派遣人材に聞く｜WORK FOR 東北（ワークフォー東北） - ともに働く。ともに育つ。 Submitted by RIJS on Mon, 12/07/2020 - 15:22 Read more about 自立した産業の創出を目指し地域づくりのメンバーとして求められる支援を行う｜企業・派遣人材に聞く｜WORK FOR 東北（ワークフォー東北） - ともに働く。ともに育つ。
地域で事業活動を行う企業として経営資源を活かして地元に貢献する｜企業・派遣人材に聞く｜WORK FOR 東北（ワークフォー東北） - ともに働く。ともに育つ。 Submitted by RIJS on Mon, 12/07/2020 - 15:22 Read more about 地域で事業活動を行う企業として経営資源を活かして地元に貢献する｜企業・派遣人材に聞く｜WORK FOR 東北（ワークフォー東北） - ともに働く。ともに育つ。
社員の成長を促し、企業のブランド価値を高める｜企業・派遣人材に聞く｜WORK FOR 東北（ワークフォー東北） - ともに働く。ともに育つ。 Submitted by RIJS on Mon, 12/07/2020 - 15:22 Read more about 社員の成長を促し、企業のブランド価値を高める｜企業・派遣人材に聞く｜WORK FOR 東北（ワークフォー東北） - ともに働く。ともに育つ。
人事部門としてCSR経営を実現する｜企業・派遣人材に聞く｜WORK FOR 東北（ワークフォー東北） - ともに働く。ともに育つ。 Submitted by RIJS on Mon, 12/07/2020 - 15:22 Read more about 人事部門としてCSR経営を実現する｜企業・派遣人材に聞く｜WORK FOR 東北（ワークフォー東北） - ともに働く。ともに育つ。
社員の熱い思いを活かし、地域に貢献する｜企業・派遣人材に聞く｜WORK FOR 東北（ワークフォー東北） - ともに働く。ともに育つ。 Submitted by RIJS on Mon, 12/07/2020 - 15:22 Read more about 社員の熱い思いを活かし、地域に貢献する｜企業・派遣人材に聞く｜WORK FOR 東北（ワークフォー東北） - ともに働く。ともに育つ。
社会課題を解決する企業となるために必要な経験がそこにある｜企業・派遣人材に聞く｜WORK FOR 東北（ワークフォー東北） - ともに働く。ともに育つ。 Submitted by RIJS on Mon, 12/07/2020 - 15:22 Read more about 社会課題を解決する企業となるために必要な経験がそこにある｜企業・派遣人材に聞く｜WORK FOR 東北（ワークフォー東北） - ともに働く。ともに育つ。
社員の想いを実現させていく。その積み重ねが企業の風土を変える｜企業・派遣人材に聞く｜WORK FOR 東北（ワークフォー東北） - ともに働く。ともに育つ。 Submitted by RIJS on Mon, 12/07/2020 - 15:22 Read more about 社員の想いを実現させていく。その積み重ねが企業の風土を変える｜企業・派遣人材に聞く｜WORK FOR 東北（ワークフォー東北） - ともに働く。ともに育つ。
